Tu veux rejoindre Velilla Group et découvrir tout ce que nous avons à t’offrir ?

Voici Velilla Group

Le talent de travailler pour vivre sa vie.

Au sein du Groupe Velilla, nous vous apprendrons à travailler pour vivre votre vie et à vous développer professionnellement avec un objectif clair de réussite commune.

Si vous êtes à la recherche d'une opportunité au sein d'une grande famille avec un objectif global, vous et votre talent avez la possibilité de grandir avec nous.

Responsabilité sociale pour la vie. Y compris la vie professionnelle.

Nous sommes notre environnement. Nous sommes l'avenir que nous sommes capables de construire ensemble. Nous sommes un nouveau concept de responsabilité sociale pour la vie, y compris la vie en entreprise.

Être responsable, c'est d'abord savoir choisir ceux qui travaillent avec nous. Ce n'est pas seulement le talent qui est nécessaire. Nous recherchons des personnes cohérentes et engagées dans la société, dans l'espace commun que nous habitons tous.

C'est notre engagement. Nous aimerions qu'il soit aussi le vôtre.

Une seule famille est à l'origine de tout cela.

Le groupe Velilla, c'est la famille. Et aussi une façon d'appréhender le travail et la vie.

Toutes nos politiques de ressources humaines émanent des principes de notre objectif "Travailler pour vivre", qui constitue notre essence et le lien qui nous fait avancer depuis plus de 75 ans.

Nos équipes savent qu'elles font partie d'une grande famille, un aspect dont nous sommes fiers chaque jour et que nous promouvons dans tous nos centres de travail au niveau national et international.

Équipés pour la vie

Sol - Cortadora Textil / Confección

L'une des choses que j'apprécie particulièrement chez Velilla Group, c'est l'attention humaine portée à ses employés. Cette façon d'accompagner et de reconnaître les efforts fournis suscite un sentiment de fierté d'appartenance et renforce l'engagement envers l'équipe.

Miriam - Key Account Manager

J'apprécie de pouvoir continuer à évoluer, de m'impliquer dans des projets qui comptent vraiment et de relever de nouveaux défis. Cela me motive à donner le meilleur de moi-même chaque jour, sans avoir l'impression de stagner, et à contribuer activement au développement de l'entreprise.

Maria - Product Manager

Ce que j'apprécie le plus chez Velilla Group, c'est la bonne ambiance de travail qui y règne et les personnes qui y travaillent. Je peux parler d'amitiés, et c'est quelque chose de très précieux que cette entreprise m'a apporté.

WenXi - Técnico Compras

J'apprécie beaucoup le haut niveau de responsabilité au sein de l'équipe et la collaboration quotidienne, qui favorisent une attitude proactive et un esprit d'apprentissage. J'apprécie également la diversité culturelle, qui enrichit le travail grâce à des perspectives différentes et favorise un environnement plus créatif et plus ouvert.

Pablo - Técnico Calidad y Medioambiente

La proximité au sein de l'entreprise, le fait de pouvoir discuter avec n'importe quel collègue de n'importe quel sujet, fait qu'il n'y a pas de barrières entre les membres occupant des postes à plus ou moins de responsabilités.

Ana- Técnico Marketing Online

J'apprécie l'engagement de Velilla en faveur des nouvelles technologies, en particulier l'intelligence artificielle et le développement de solutions innovantes. Sur le plan personnel, je tiens à souligner la proximité dans les relations, la collaboration constante et la bonne ambiance qui règnent au quotidien au sein de l'équipe.

Qunce - Supervisor Desarrollo Informático

J'apprécie l'engagement du groupe Velilla en faveur de l'amélioration continue, de l'innovation et de la modernisation, qui stimule la croissance et favorise un environnement motivant propice à l'apprentissage et à l'évolution professionnelle, ce qui me permet de me sentir particulièrement en phase avec sa culture et sa vision d'avenir.

Tania - Técnico Calidad

Ce que j'apprécie le plus, c'est l'ambiance de travail et la façon dont l'entreprise valorise ses collaborateurs en leur offrant des opportunités d'épanouissement professionnel et personnel. J'apprécie la stabilité que cela m'apporte ainsi que la croissance de l'entreprise.

Culture d’entreprise

Notre culture d'entreprise est définie par ce que nous avons été, ce que nous sommes et ce que nous voulons être. Une culture digne, loyale et sûre. Une culture façonnée par toutes les générations qui nous ont précédés et dont nous entendons préserver l'héritage pour l'avenir.

Apprenons à nous connaître.
Nous finirons peut-être par former une famille.

Commencez votre carrière ici